Nếu muốn con có cơ hội đạt vị trí cao trong xã hội, các phụ huynh nên đặt cho chúng những tên đơn giản và dễ phát âm, một nghiên cứu khẳng định.
Các nhà khoa học của Đại học Melbourne tại Australia và Đại học New York tại Mỹ tìm hiểu vai trò của tên của một cá nhân đối với quá trình hình thành ấn tượng ở người khác. Họ xem xét tên của những người có cương vị quản lý trong các doanh nghiệp, tổ chức thuộc nhiều lĩnh vực. Những đối tượng nghiên cứu sống tại Mỹ nhưng có nguồn gốc từ châu Á, Mỹ Latinh, Đông Âu và Tây Âu.
Kết quả cho thấy tên của một người lao động càng đơn giản và dễ phát âm thì cơ hội thăng tiến càng lớn. Xu hướng này thể hiện rõ nhất trong giới luật sư. Những Luật Sư có tên đơn giản và dễ phát âm thăng tiến nhanh hơn hẳn so với những đồng nghiệp có tên dài, phức tạp và khó phát âm.
“Con người hầu như không ý thức được rằng tên có thể tác động một cách tinh vi tới cách đồng loại đánh giá chúng ta”, Adam Alter, một thành viên trong nhóm nghiên cứu, bình luận. Nhóm nghiên cứu cũng phát hiện ra rằng những chính trị gia sở hữu tên dễ phát âm có cơ hội thắng cử cao hơn những đồng nghiệp khác trong các cuộc đua chính trị.
Simon Laham, trưởng nhóm nghiên cứu, nói kết quả nghiên cứu có ý nghĩa quan trọng đối với các nhà quản lý trong quá trình bổ nhiệm cấp dưới, bởi đôi khi chúng ta có ấn tượng tốt với người khác chỉ vì cái tên, chứ không phải là năng lực làm việc của họ.
Người Việt Nam thường có tên ngắn gọn, nhưng một người Việt Nam muốn làm việc và hoạt động trong môi trường xã hội Âu Tây, Mỹ, Úc... thì nên chon những cái tên sao cho mọi người đều có thể đọc được. Những cái tên Việt Nam khiến cho người Âu Tây không đọc được, hoặc không nhớ dược sẽ gây trở ngại trong việc thăng tiến nghề nghiệp. Nếu vì lợi ích nghề nghiệp, học hành, thi cử... mà chúng ta đặt tên cho con mình, bên cạnh cái tên Việt có thêm một cái tên Tây thì cũng tốt, chỉ cần giữ lại cái họ của mình cũng đủ, không nên cố chấp, cực đoan cứ nhất định phải là một cái tên Việt thuần túy mà làm cản trở tương lai, sự nghiệp của con cái mình.
Người Việt Nam thường có tên ngắn gọn, nhưng một người Việt Nam muốn làm việc và hoạt động trong môi trường xã hội Âu Tây, Mỹ, Úc... thì nên chon những cái tên sao cho mọi người đều có thể đọc được. Những cái tên Việt Nam khiến cho người Âu Tây không đọc được, hoặc không nhớ dược sẽ gây trở ngại trong việc thăng tiến nghề nghiệp. Nếu vì lợi ích nghề nghiệp, học hành, thi cử... mà chúng ta đặt tên cho con mình, bên cạnh cái tên Việt có thêm một cái tên Tây thì cũng tốt, chỉ cần giữ lại cái họ của mình cũng đủ, không nên cố chấp, cực đoan cứ nhất định phải là một cái tên Việt thuần túy mà làm cản trở tương lai, sự nghiệp của con cái mình.
No comments:
Post a Comment